Leitung für Leitungsteam gesucht

Teamleitung Kita (m/w/d)

Für unsere Kita Salamander in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Leitungspersönlichkeit als Teil unseres Leitungsteams.

Die Stelle ist als gleichberechtigte Teamleitung in einem zweiköpfigen Leitungsteam angelegt und verbindet Leitungsverantwortung mit pädagogischer Arbeit im Alltag der Einrichtung. Ergänzt wird das Leitungsteam durch eine pädagogische Leitung.

Wir verstehen Leitung nicht als reine Verwaltungsfunktion, sondern als gemeinsame Gestaltung von Pädagogik, Organisation und Teamkultur.

Wer wir sind

Die Kita Salamander ist eine inklusive Kindertagesstätte mit einem offenen, reflektierten und entwicklungsorientierten Arbeitsverständnis. Unsere Arbeit basiert auf Partizipation, Beziehungsgestaltung und dem Anspruch, uns als Einrichtung kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wir arbeiten mit flachen Hierarchien, hoher Teamverantwortung und einem klaren pädagogischen Profil. Dabei ist uns wichtig, dass Leitung, Team und Pädagogik eng miteinander verbunden bleiben.

Unsere Schwerpunkte sind unter anderem:

• Inklusion und Teilhabe
• Partizipation von Kindern
• bedürfnis- und beziehungsorientierte Pädagogik
• reflexive Teamarbeit
• Organisationsentwicklung und Weiterentwicklung der Einrichtung
• Offenheit für neue fachliche Impulse und Perspektiven

Deine Aufgaben

• gemeinsame Leitung und Weiterentwicklung der Einrichtung im Leitungsteam
• Mitgestaltung pädagogischer, organisatorischer und struktureller Prozesse
• aktive Mitarbeit im pädagogischen Alltag
• Begleitung und Moderation von Teamprozessen
• Zusammenarbeit mit Familien, Träger und externen Fachstellen
• Unterstützung einer offenen, konstruktiven und reflektierten Teamkultur
• Mitverantwortung für Personalführung und Teamentwicklung
• Weiterentwicklung inklusiver und partizipativer Strukturen

Das bringst du idealerweise mit

• staatliche Anerkennung als Erzieher:in, Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder vergleichbare Qualifikation
• Leitungserfahrung oder Interesse daran, Leitungsverantwortung zu übernehmen
• Interesse an inklusiver, partizipativer und entwicklungsorientierter Pädagogik
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten
• strukturierte und verlässliche Arbeitsweise
• Reflexionsfähigkeit sowie konstruktive Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Offenheit für Veränderung, Weiterentwicklung und gemeinsames Lernen

Das bieten wir

Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern Raum, dich fachlich und persönlich einzubringen und die Entwicklung der Einrichtung aktiv mitzugestalten.

Dazu gehören unter anderem:

• Gestaltungsspielraum und Mitverantwortung in einer entwicklungsorientierten Einrichtung
• gute Arbeitsbedingungen inklusive Vorbereitungszeit
• ausgewogener Personalschlüssel
• regelmäßige Teamcoachings, Supervision und fachlicher Austausch
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein offenes, diverses und herzliches Team
• betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung
• 31 Urlaubstage
• monatlicher Einkaufsgutschein
• Vergütung angelehnt an TV-L S

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Lebenswegen.